Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Разработчик на HR технологии
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим опитен Разработчик на HR технологии, който да се присъедини към нашия екип и да помогне за създаването на иновативни софтуерни решения за управление на човешките ресурси. В тази роля ще работите в тясно сътрудничество с HR специалисти и IT екипи, за да разработвате, внедрявате и поддържате софтуерни платформи, които оптимизират процесите по подбор, управление на таланти, обучение и развитие на служителите. Вашата работа ще включва анализ на бизнес изискванията, проектиране на архитектурата на системите, разработка на нови функционалности и интеграция с други корпоративни системи.
Основните ви отговорности ще включват разработване на уеб и мобилни приложения, които автоматизират HR процесите, подобряване на потребителското изживяване и осигуряване на висока сигурност на данните. Ще работите с различни технологии, включително облачни платформи, бази данни и API интеграции. Освен това ще участвате в тестването и отстраняването на грешки, за да гарантирате надеждността и ефективността на системите.
Идеалният кандидат има опит в разработката на софтуер, познания по HR процеси и желание да работи в динамична среда. Очакваме от вас да имате добри аналитични умения, способност за работа в екип и желание за непрекъснато усъвършенстване. Ако сте мотивиран професионалист, който иска да допринесе за развитието на HR технологиите, ще се радваме да се запознаем с вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и поддръжка на HR софтуерни решения.
- Интеграция на HR системи с други корпоративни платформи.
- Оптимизиране на процесите по подбор, управление на таланти и обучение.
- Осигуряване на висока сигурност и защита на данните.
- Тестване и отстраняване на грешки в софтуерните приложения.
- Сътрудничество с HR екипи за разбиране на бизнес изискванията.
- Разработване на нови функционалности и подобрения.
- Документиране на процесите и техническите спецификации.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в разработката на софтуерни приложения.
- Добри познания по програмиране (Java, Python, JavaScript и др.).
- Опит с бази данни (SQL, NoSQL).
- Разбиране на HR процеси и системи.
- Опит с облачни технологии и API интеграции.
- Способност за работа в екип и комуникация с различни отдели.
- Аналитично мислене и умения за решаване на проблеми.
- Желание за учене и усъвършенстване.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в разработката на HR софтуер?
- Какви технологии и програмни езици използвате най-често?
- Как подхождате към интеграцията на различни системи?
- Как осигурявате сигурността на данните в HR приложенията?
- Можете ли да дадете пример за успешно внедрен HR софтуер?
- Как се справяте с предизвикателствата при работа с HR екипи?
- Какви са вашите очаквания за професионално развитие в тази роля?
- Какви са последните HR технологии, които сте проучвали?